La population étant vieillissante et le taux de natalité en diminution, la main-d'oeuvre québécoise se raréfie dans tous les secteurs d'activité. Le virage numérique a également façonné le monde du travail. Il a imposé de nouvelles méthodes de recrutement et de recherche d'emploi. Lorsque vient le temps de chercher de nouveaux employés, les employeurs doivent parfaire leurs stratégies pour s'adapter aux tendances et enjeux actuels.

Voici un parcours qui pourra vous guider dans votre démarche de recrutement. Vous y découvrirez vos droits et obligations à titre d'employeur, mais également de nombreux outils et ressources proposés par le gouvernement du Québec pour vous soutenir dans vos recherches.

Bon recrutement!

Préparez-vous à recruter Un recrutement efficace commence par un recruteur informé! Avez-vous analysé vos besoins en matière de main-d'oeuvre?  Savez-vous où trouver les ressources susceptibles de vous aider? Connaissez-vous les formes d'aide financière auxquelles vous pourriez avoir droit? Avant de vous lancer dans la recherche de candidats, assurez-vous d'être outillé et, surtout, bien renseigné.